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商品訊息描述: 【台灣醒報記者鄭羿菲台北報導】年金改革、一例一休後,蔡政府端出軍公教加薪3%,工商界也贊同,難道是聯手安撫反年改與勞工團體?全國公務人員協會理事長李來希14日受訪時表示,「不影響抗爭,因為很清楚年金砍到見骨才發顆糖安撫,無法說服反年改人員。」全國產業總工會理事長莊爵安也說,「基層勞工是否受惠還未知,例休若要修法,該反對的還是會抗爭,不認為此舉能有效摸頭勞團。」
加薪安撫抗爭? 勞團、反年改:照舊
商品網址: https://tw.news.yahoo.com/%E5%8A%A0%E8%96%AA%E5%AE%89%E6%92%AB%E6%8A%97%E7%88%AD-%E5%8B%9E%E5%9C%98-%E5%8F%8D%E5%B9%B4%E6%94%B9-%E7%85%A7%E8%88%8A-132117731.html
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此次軍公教調薪,工商界也喊出將調薪5%,而賴清德也對外表示「一例一休」將修法,會否也藉此摸勞團頭,減弱修法抗爭力道?莊爵安說,「不認為能有效地摸勞團頭,該抗爭的還是會繼續。」他認為,勞團有沒有獲得加薪的連動利益,目前還未知,必須看企業主們會否跟進,雖然企業界領頭羊們都都喊跟進,但一來不確定會否落實,二來則多是大企業老闆喊加薪,與基層勞工較無關。
商品訊息簡述:
「有總比沒有好,應給予加薪的賴揆肯定。」李來希指出,賴清德是民間基層出身,了解民意走向,且此次軍公教加薪是由工商 界首先喊出、跟進,與過往政府想加薪,工商界也不願跟進的慣例不同,因為工商界知道退休、現職軍公教人員約105萬人,加上依賴人口超過200萬人,這群人是國家消費主力,一旦年金少了、消費行為縮手就會造成商業蕭條,商家成最大受害。
媒體提問,調薪是為了安撫、摸頭,會否影響到反年改團體抗爭,甚至退出抗爭?李來希認為,「不會影響抗爭,因為無論是退休或在職軍公教人員,都很清楚年金改革在 未來將陸續砍所得替代率30~50%,而加薪僅3%而已,頂多只有療癒作用。」而在李來希的臉書上,也有民眾留言「砍得已見骨流血了,不希罕施捨!」、「退休人員被的退休金逐年下修,調薪卻只限現職人員,在物價年年攀升的情況下,是 要退休老人去吃土嗎?」
加薪安撫抗爭? 勞團、反年改:照舊
莊爵安認為,一例一休是為了保障最基層的勞工能有穩定的休假日,企業主們一直在說加班機制有問題,這部分可以坐下來談,但業者需要給出客觀說法,不能一直說要放寬,且配合企業界淡旺季而調整工時,這部分也會堅決反對。
行政院長賴清德甫上任,便祭出軍公教加薪3%的政策,替在年金改革法案中士氣低迷的軍公教人員注上一劑強心針,也希望因此帶動經濟成長,但 在此時機點卻有點敏感。李來希14日受訪時表示,「調薪很明顯是為攏絡年輕公務員,營造現職人員與退休公教人員對立的氣氛。」
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